入职奖6000元是指公司为新员工提供的一项福利，以鼓励员工加入公司并尽快适应工作。新员工在入职时，符合公司规定的条件后，可以获得这笔入职奖金，通常以现金形式给予。这个奖金可以用于帮助新员工缓解入职压力，提高工作积极性和工作效率。同时，也可以让公司获得更多、更有能力的员工，加强企业竞争力。