银行要求员工上交征信报告主要目的是为了了解员工的个人信用情况和财务状况，以评估员工的信用风险。银行在进行招聘、晋升和评定薪酬等方面都会参考员工的信用情况。

具体来说，银行要求员工上交征信报告可以帮助银行了解以下内容：

1.员工的债务状况：银行会查看员工是否有未偿还的债务、逾期情况、欠款金额等信息。

2.员工的信用历史：银行会查看员工的信用记录、信用评分以及过去几年的信用表现。

3.员工的财务状况：银行会查看员工的收入情况、资产状况、负债情况等财务信息。

通过对员工的征信报告进行分析，银行可以了解员工的信用状况，从而更好地管理风险，保障自身的利益。

值得注意的是，银行要求员工上交征信报告是符合法律规定的。按照《征信业管理条例》，征信机构可以向银行等金融机构提供征信报告，而银行则可以合法地使用征信报告来评估借款人的信用状况，因此银行要求员工上交征信报告是合法合规的。