1 落实情况比较欠缺。

2 因为资信管理制度责任机制需要涉及到多个部门和层级的配合和管理，而现实情况下可能存在职责不清、责任推卸等问题。

3 为了更好地落实资信管理制度责任机制，需要从管理制度、人员培训等方面入手，建立明确的责任分工和考核机制，同时也需要在全体员工中加强宣贯和意识培养，提高大家对资信管理工作的重视度和责任感。