固定期限劳动合同并不是编制内的合同，编制内一般指的是在国家机关、事业单位、国有企事业单位等单位中工作的人员。而固定期限劳动合同是由用人单位和劳动者双方自由订立的，其双方关系属于劳动法律关系范畴。因此，固定期限劳动合同适用于各种类型企业的用工，而不仅限于编制内单位。