"小小的我全员小测"意指对每个成员进行小规模的测试或评估。这种测试可能涵盖各种方面，如知识、技能、态度等，旨在全面了解每个成员的能力和表现。通过全员小测，可以发现每个成员的优势和不足，从而有针对性地进行培训和提升。同时，全员小测也有助于团队的整体发展和提高整体绩效水平。通过认真对待全员小测，可以实现个体和团队的共同成长和进步。