对于工亡的处理流程，首先需要立即通知相关部门，如人力资源部门和劳动保障部门，以确保及时采取必要的措施。其次，需要进行工伤认定，由劳动保障部门进行调查和评估，确定是否属于工伤。如果确认为工伤，将进行相应的赔偿和补偿。同时，需要通知家属并提供必要的支持和援助，包括安排丧葬事宜和提供心理咨询等。最后，相关部门还需进行事故调查，找出事故原因，并采取措施避免类似事故再次发生。整个流程需要遵循相关法律法规和公司内部规定，确保公正、合法和及时处理。