一，省内一线人才在我省企事业单位，军事院校工作的一线专业技术人才，企业经营管理人才，高技能人才等各类全职人才

二，柔性引进人才，柔性引进人才需每年在籍工作不少于四个月，不受国籍，户籍限制

三，按照人才政策，18条政策，人才政策2.0版已经通过人才分类定级的人才，直接按原城市等级纳入人才政策，3.0版人才管理原则上不参加本次申报劝说，在通过认定后再次取得重大业绩突破或突出贡献的，按照，一事一议原则，由用人单位提出申请按程序审核确认后，方可再次申报

四，公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围